Strategia

• Taiteilijoiden ansiotaso on noussut ja toimeentulo on pitkäjänteistä
• Valtionavustukset mahdollistavat taiteilijan työn ja tukevat myös palkkatöiden syntymistä
• Organisaatiot palkkaavat yleisesti taiteilijoita työsuhteisiin
• Taiteilijoilla on vahvaa osaamista liiketoiminnasta ja yrittäjyydestä
• Viranomaiset ja sosiaaliturvajärjestelmä palvelevat asiantuntevasti ja kattavasti taiteilija-asiakkaitaan 

• Eri puolilla maata on taide- ja kulttuurialan yhteisöjä ja rakenteita
• Teemme vireää yhteistyötä kuntien ja muiden alueellisten viranomaisten kanssa taiteen ja kulttuurin edistämiseksi 
• Meillä on viisi toimialuetta, jotka vastaavat alueellisesta verkostotyöstä ja aluekohtaisesta kehittämistyöstä

• Valtionavustusjärjestelmä mahdollistaa sosiaalisesti ja taloudellisesti kestävän toiminnan
• Rahoituspäätöksemme ovat läpinäkyviä
• Tunnistamme taidekentän syrjiviä rakenteita ja pyrimme vaikuttamaan siihen, että ne purkautuvat

• Julkinen ja yksityinen sektori hyödyntävät taiteilijoiden osaamista organisaatioiden ja yhteiskunnan kehittämisessä
• Julkinen ja yksityinen sektori panostavat taidepalveluihin, julkiseen taiteeseen ja kulttuurihyvinvoinnin palveluihin

• Valtionavustukset mahdollistavat kansainvälisen vuorovaikutuksen ja toiminnan laajentumisen 
• Taiteilijoilla ja organisaatiolla on hyvät mahdollisuudet saada kansainvälistä rahoitusta
• Edistämme kulttuurivientiä ja osallistumme aktiivisesti Suomen maakuvatyöhön 

• Olemme houkutteleva, kiinnostava työpaikka, jossa työntekijät voivat hyvin
• Tunnistamme, tuemme ja hyödynnämme henkilöstön monipuolista asiantuntemusta ja sen kehittymistä
• Kehitämme strategisen henkilöstö-ohjelman ja henkilöstösuunnitelman

Käytämme kaikille yhdenvertaisia prosesseja. Emme ylläpidä syrjiviä rakenteita. Henkilöön liittyvät tekijät, kuten etninen tai kansallinen alkuperä, asuinpaikka, uskonto tai vakaumus, sukupuoli, seksuaalinen suuntautuminen tai terveydentila eivät vaikuta kielteisesti asiakkaan, sidosryhmän tai henkilöstön kohteluun tai mahdollisuuksiin.

Huolehdimme avustustoimintamme ja päätöksentekomme läpinäkyvyydestä. Käymme vuoropuhelua taiteilijoiden, taiteen asiantuntijoiden sekä päätöksentekijöiden kanssa. Työilmapiirimme on avoin ja prosessimme selkeitä. Raportoimme toimintamme vaikuttavuudesta.

Olemme asiakaslähtöisiä. Kohtelemme asiakkaitamme, sidosryhmiämme ja toisiamme arvostavasti, ystävällisesti ja hienotunteisesti. Ymmärrämme taiteellisen työn erityislaadun.